12月7日下午，“中控-北京化工大學2011年度獎學金”頒獎典禮在北京化工大學（簡稱：北化）盛大舉行。北化校黨委副書記兼副校長任新鋼、信息學院院長朱群雄、學生工作辦公室副主任汪春花、信息學院副院長李宏光等校方領導，中控技術股份公司總裁助理、人力資源總監(jiān)周小文，行業(yè)業(yè)務總監(jiān)申屠久洪，市場中心副主任仲衛(wèi)濤等中控一行，以及來自北化工自動化院系的老師及學生代表約150余人出席活動。
　　
　　本次頒獎儀式共分兩個議程進行，分別是“工程師聯(lián)合培養(yǎng)研討會”與“中控-北京化工大學2011年度獎學金”頒獎典禮。
　　
　　首先，雙方就工程師聯(lián)合培養(yǎng)計劃進行座談交流，內容主要涉及培養(yǎng)目標定位、課程建設、管理機制、目前校企合作開展情況、雙方的結合點等，并就具體合作內容開展的可行性及培養(yǎng)模式展開詳細研討。隨后，雙方領導就工程師人才企業(yè)培養(yǎng)模式、校企合作實施方案分別進行總結發(fā)言，初步達成相關合作意向。
　　
　　頒獎儀式上，朱群雄簡要介紹了中控在行業(yè)領域的突出地位，指出2011年是“中控-北化年”，對2011年中控與北化的合作活動給予充分肯定，誠摯感謝中控一直以來給予北化的大力支持，并殷切希望與中控就人才培養(yǎng)、文化傳承、科研研發(fā)、企業(yè)實踐等方面展開合作。
　　
　　周小文也作熱情洋溢發(fā)言，他對北化作為化工行業(yè)內的高等重點院校，一直以來為化工自動化領域教育事業(yè)所作出的杰出貢獻及大量人才的培養(yǎng)輸出表示高度贊賞；介紹了中控在各領域所取得的成果；并表示中控作為業(yè)內自動化人才高地，有條件也有信心與北化一起攜力培養(yǎng)出具有化視野的自控界工程師。
　　
　　在頒獎環(huán)節(jié)，仲衛(wèi)濤宣讀2011年度中控專項獎學金獲獎學生名單，并由到場領導及嘉賓為獲獎學生頒獎。
　　
　　作為北化校友，申屠久洪結合自己的大學學習和中控工作經歷，就大學專業(yè)理論與綜合能力培養(yǎng)與今后工作的關系、踏入工作崗位后心態(tài)轉換、如何開展工作等方面為大學生作了詳細指導與勉勵，受到在場師生的熱烈歡迎。
　　
　　zui后，任新鋼總結發(fā)言。他回顧了北化與中控合作五年來的美好歷程，充分肯定長期合作過程中所取得的突出成績，表達了對中控的誠摯謝意和良好祝愿，并對今后雙方工程師培養(yǎng)計劃的全面深入合作充滿期待。
　　
　　應北化需求，中控結合共建實驗室的設備特點為在場學生作了一場生動的ECS-700產品技術講座，為2011年“中控北化年”謝幕。
　　
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　　“工程師教育培養(yǎng)計劃”是為貫徹落實《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（2010-2020年）》和《國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要（2010-2020年）》，教育部繼“質量工程”后推出的又一項重大教育改革項目，是為國家走新型工業(yè)化發(fā)展道路、建設創(chuàng)新型國家和人才強國戰(zhàn)略服務，促進我國由工程教育大國邁向工程教育強國的重大舉措；旨在培養(yǎng)造就一大批創(chuàng)新能力強、適應經濟社會發(fā)展需要的高質量各類型工程技術人才，對促進高等教育面向社會需求培養(yǎng)人才，全面提高工程教育人才培養(yǎng)質量具有十分重要的意義。