隨著濰坊市經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)的不斷深入和“三區(qū)”建設(shè)的逐步推進(jìn),對(duì)技能型人才的需求不斷增加。為滿足這一需要,濰坊市市加大技能人才教育力度。目前,全市高技能人才有12.5萬(wàn)人,其中省、市技師208人,省、市有貢獻(xiàn)技師215人,技師、技師2.3萬(wàn)人,無(wú)論是從人才總量還是勞動(dòng)力占有比重來(lái)看,均居全省前列。
　　
　　為加快技能人才教育發(fā)展,我市通過(guò)整合資源和創(chuàng)新發(fā)展,擁有技師學(xué)院3所,技師學(xué)院分院4所,技工學(xué)校2所,普通技工學(xué)校7所,民辦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校132所。建起了以技師學(xué)院為,以技工學(xué)校、技師學(xué)院分院為骨干,以普通技工學(xué)校和民辦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校為基礎(chǔ),長(zhǎng)中短相結(jié)合,培養(yǎng)初級(jí)工、中級(jí)工、工、技師的多門類多層次技工教育新格局。全市技工院校每年為社會(huì)輸送實(shí)用技能型人才1.5萬(wàn)人以上。
　　
　　同時(shí),積極發(fā)動(dòng)社會(huì)力量,推動(dòng)高技能人才隊(duì)伍建設(shè)上規(guī)模、上水平。濰坊市把高技能人才納入了人才建設(shè)的總體規(guī)劃,加強(qiáng)對(duì)大型骨干企業(yè)高技能人才工作指導(dǎo),組織實(shí)施“百名技師提升培訓(xùn)”、“金藍(lán)領(lǐng)”項(xiàng)目培訓(xùn),認(rèn)真搞好技師、有突出貢獻(xiàn)技師選拔以及技師、技師評(píng)審,積極組織開展職業(yè)技能競(jìng)賽活動(dòng),大力推行職業(yè)資格證書制度,推廣新職業(yè)鑒定及專項(xiàng)能力考核鑒定,積極試點(diǎn)企業(yè)技能人才評(píng)價(jià)制度,促進(jìn)了技能人才隊(duì)伍的快速成長(zhǎng)。